«Благодаря Институту демографической политики имени Д. И. Менделеева мы разработали корпоративный стандарт семейной политики и сделали его документом для корпоративного сектора»

^{Фото: информационное агентство ТАСС}

Из выступления на пресс-конференции в ТАСС, посвящённой объявлению номинаций и состава жюри первой национальной премии «Большая семья России»:

«Благодаря Институту демографической политики имени Д. И. Менделеева мы разработали так называемый корпоративный стандарт семейной политики, или поддержки семьи – его по-разному называют. Мы его следом одобрили на Российской трёхсторонней комиссии и сделали документом для корпоративного сектора. Чтобы каждый работодатель смог им, с одной стороны, воспользоваться, с другой стороны – как корпоративный сектор – поддержать семью. Чтобы из нашего обихода уходило отношение: если вы, поступая к нам на работу, хотите завести ребёнка, то вы не можете быть нашим кандидатом. Это должно уходить из нашей жизни. И наоборот, [такое желание должно] приветствоваться работодателями и ими же должны создаваться соответствующие условия»