Фото: Фонд Росконгресс
По материалам информационного агентства ТАСС:
Необходимо принимать такие меры демографической поддержки, чтобы женщины в возрасте 30–39 лет в РФ не стояли между выбором сохранения устойчивого положения на работе и рождением ребёнка. Об этом сообщила первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ Ольга Баталина на Восточном экономическом форуме (ВЭФ).
«У нас максимальная по численности возрастная категория женщин сегодня — это поколение в возрасте 30–39 лет. Это женщины, у которых есть один или двое детей, но самое главное, что это работающие женщины. Когда идёт вопрос о рождении третьего ребёнка или о сохранении устойчивости своих позиций на работе, поверьте, этот выбор очень непростой. И нам нужно сделать всё для того, чтобы такого выбора у женщины не было и не приходилось его делать», — рассказала она в ходе сессии «Демографический Дальний. Управлять — значит предвидеть: демографический коридор возможностей» в рамках ВЭФ.
Ольга Юрьевна подчеркнула, что включение работодателей в поддержку вторых и третьих рождений у женщин, работающих на их предприятиях, даст положительные демографические результаты. Проведённый анализ корпоративной и социальной политики совместно с Российским союзом промышленников и предпринимателей и Федерацией независимых профсоюзов России показал, что мер, которые бы стимулировали поддержку рождаемости в текущий момент, немного.
«Именно поэтому по поручению Президента России государство сделало шаг навстречу работодателям. С первого января 2026 года в Налоговый кодекс РФ вносится важная инновация: предельный максимальный размер поддержки, который не будет облагаться налогом на доходы физических лиц и страховыми взносами, увеличен до одного миллиона рублей. Важно вводить эту меру поддержки уже сегодня, для того чтобы семьи с детьми могли спланировать рождение ребёнка, могли подготовиться к этому изменению», — рассказала она.
